首頁 >>  企業(yè)文化  >>  員工風采
  • 員工風采
業(yè)務(wù)精英 管理能手
2010-02-01    作者:營業(yè)服務(wù)分公司        

業(yè)務(wù)精英 管理能手

——記營業(yè)服務(wù)分公司綜合管理副科長鮑紅梅

 

她從事燃氣工作二十多個年頭,無論在辦公室還是現(xiàn)在的綜合管理科她始終勤懇敬業(yè);她熱愛本職工作,用真情奉獻贏得大家的贊譽;她曾獲無數(shù)榮譽,但卻從未停止奮斗的腳步……她就是綜合管理科副科長鮑紅梅。

鮑科長今年自調(diào)任綜合管理科副科長以來,面對從未接觸過新的工作、新任務(wù),她謙虛好學、不恥下問,憑借著自身超強的學習能力和適應(yīng)能力,硬是在極短的時間內(nèi)就把各項科室工作爛熟于心。

管理能手是大家對鮑科長工作一致的評價。在日常的管理工作中,面對復雜繁重、千頭萬緒的工作,她總能運籌帷幄、多謀善斷。無論是計劃實施過程中的協(xié)調(diào)工作及分公司經(jīng)濟活動的分析;還是負責制定分公司年度和月度工作計劃;又或是合同的簽定與客戶的洽談,她都能運籌帷幄,指揮若定,安排的井井有條。

工作業(yè)務(wù)“百事通”是她的另一稱號。在工作中碰到什么問題,只要向她請教總能找到滿意的答案。新建工程交驗計劃及實施、舊城改造工程量的結(jié)算工作、分公司設(shè)備的管理工作等等,她都是爛熟于心。在她的帶領(lǐng)下,綜合管理科順利地完成了分公司下達的各項任務(wù)。

率先垂范,增強科室凝聚力是大家對她工作的贊揚。在工作中,她是一位諄諄善誘的老師,為了更好發(fā)揮年輕員工的帶頭作用,培養(yǎng)復合型人才,她經(jīng)常對員工進行一崗多能的培訓。對同事們?nèi)〉玫某煽,她都充分肯定并予以鼓勵。對有些同志在工作中出現(xiàn)的缺點和問題,她從不遷就,都當面指出并幫助他們一一解決。在生活中,他是一位開朗幽默的姐姐,當同志們遇到困難,她總會耐心的開導、幫助,把自己豐富的人生經(jīng)驗傳授給他人。在她的帶動下,全科的工作和學習氣氛越來越積極向上,工集體凝聚力和向心力不斷得到增強。在分公司組織的各項工作和任務(wù)中,綜合管理科都能出色地完成上級交與的各項任務(wù),在業(yè)務(wù)考核和兩保一優(yōu)工作中一直名列前茅。

綜合管理科是個大家庭,正如鮑科長說的,分工不分家。有了這么多的兄弟姐妹,還有一個如此有魅力的領(lǐng)頭人,綜合管理科的凝聚力不斷加強。雖然綜合管理科的工作量比較大,分管分公司的業(yè)務(wù)范圍廣,但是大家都快樂的工作著。正式有這么一個優(yōu)秀帶頭人,在她強烈的感染力和非凡的號召力下,綜合管理科每天都在進步著……